Штаб працоўных спраў

Кожнаму ў жыцці даводзілася рабіць выбар, часам гэта выбар быў вельмі цяжкім, часам пераадольваюцца мэта давалася вельмі лёгка. Але робячы выбар, людзі ацэньваюць свае магчымасці, свае якасці і шанцы. Ўсіх людзей у свеце можна падзяліць на дзве вялікія катэгорыі, першая: "Чаму менавіта я?", Другая: "Хто, калі не я?". І калі кожны вызначыць для сябе сацыяльную ролю, то і выбар будзе зрабіць значна прасцей. У нашым свеце правільнасць выбару адбіваецца і на прафесіі. Большасць людзей няправільна выбіраюць прафесію, і гэта, у сваю чаргу, адбіваецца на заробку, здароўе і сямейным становішчы. Прычына такой сітуацыі - недахоп вопыту. Недахоп вопыту - прычына любога крызісу. Атрымліваючы вышэйшую адукацыю па пэўнай спецыяльнасці, студэнт можа паспрабаваць сябе і ў координально іншым выглядзе дзейнасці! 

 

У рамках рэалізацыі Дзяржаўнай маладзёжнай палітыкі, Штабам працоўных спраў БДТУ створана і пастаянна ўдасканальваецца комплексная сістэма падрыхтоўкі студэнцкай моладзі да самастойнага выхаду на рынак працы.

Па профілю дзейнасці студэнцкія атрады раздзяліліся па наступных катэгорыях:

• студэнцкія будаўнічыя атрады;
  • студэнцкія экалагічныя атрады;
• студэнцкія валанцёрскія атрады;
• студэнцкія сэрвісныя атрады;
• індывідуальнае працаўладкаванне.

Папулярнасцю карыстаюцца ўсе створаныя студэнцкія атрады, кожны знайшоў свой інтарэс, сваю працу, сваю занятасць. Студэнтам на час працы ў летніх студэнцкіх атрадах прадастаўляецца інтэрнат. У перыяд падрыхтоўкі, а затым і падчас працы студэнцкіх атрадаў у універсітэце праводзіцца навучанне па тэхніцы бяспекі. Кожнаму створанаму атраду прысвойваецца назву, а таксама на пасяджэнні ШТД у кожным атрадзе абіраецца камандзір і камісар. У працы студэнцкага атрада можна вылучыць тры асноўных моманту. Першы -гэта незаменны вопыт, які атрымліваюць студэнты непасрэдна на працы. Другі - гэта новыя знаёмствы. Часцяком яны адкрываюць новыя магчымасці ў жыцці. І трэці момант - узаемадзеянне ўнутры канкрэтнага калектыву.